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编者语:新年伊始,公司领导班子狠抓制约佛慈发展的关键环节,以销售为龙头,带动佛慈全面发展战略的具体实施。1月6日,隆重召开了2006年度营销工作会议,来自祖国四面八方的营销精英齐聚一堂,共商佛慈营销工作大计,为实现市场营销新的跨越献计献策。公司副总经理、营销中心总经理蔡增福在全面阐述分析了2006 年医药市场概况之后,从渠道建设、单品区域招商运作、销售机构改革及制度建设、重点市场的深度开发、宣传策划、国际市场工作措施六个方面部署了2007 年营销工作。与会代表紧紧围绕公司工作方针和营销工作布署的发言,使我们感受到佛慈在市场上所面临的困难和挑战,但更加令人感奋的还是大家在困难和压力面前不退缩,决心迎接新的挑战,勇攀新的高峰,刷新新的记录的铮铮誓言!且听他们的阐述: 国际贸易部经理孙裕:1、巩固成熟市场,在成熟市场不断发展新品种,提高增长点。2、解决市场问题,消除出口障碍。3、香港佛慈公司进行更深层面上的接触,以利于公司直接开发香港市场。4、加强服务,主动协助代理商培育市场。5、广开渠道,增加出口销售。 营销中心副总经理李文梅:第一做好营销服务后勤保障工作。最大限度减少销售一线员工的后顾之忧,在营销中心内部倡导员工之间的市场协作关系,理顺内部服务流程,及时准确地为一线销售人员提供优质服务;第二挖掘企业文化内涵,提升佛慈品牌的附加值。一是以“文化创新”为契机,开展企业文化“寻根”系列活动,坚持树立佛慈“专业、环保、健康、和谐、人文关怀”的企业形象,让独特的企业文化与个性鲜明的企业形象,对内植根于员工的心里,形成企业强大的凝聚力,对外深深留在消费者的脑海里,成为指定购买的原动力。二是发挥“中华老字号”优势,在自主品牌塑造活动中力求在产品、价格、服务、渠道管理、终端促销各环节协同开展,使品牌效应最大化,促进内外销售。 营销中心总经理助理王富强:一是加强队伍建设。继续选拔德才兼备的新鲜血液充实销售队伍。强化培训,建立一只优质高效、拥有强大执行力与创新力的销售队伍;二是稳固销售渠道。加强一、二级经销商的营销管理,合理进行销售通路建设,调动经销商的积极性。三是继续强化终端市场的服务与管理,协助终端药店进行深层维护工作。 营销中心驻西安办事处主任杨小军:继续加强对市场的服务力度,不断强化与大客户的合作关系,通过多种渠道构建销售通路和网络,做好深度分销;积极配合公司的宣传策略,展示企业形象,加强终端维护和建设,强化佛慈在西安市场的影响力;前瞻性地预防经营风险;积极组织参加医院招标采购,确保医院市场稳定增长。 营销中心驻新疆办事处主任李兆鸿:创新思路,积极做好市场服务工作;加大对终端市场的维护力度,细化市场管理,时刻掌握市场动向,了解并及时反馈市场信息,采取有效措施克服困难,打开新的工作局面。 上海办事处经理顾家卫:一是继续加强业务培训,提高业务人员的综合素质,打造一支不断学习,积极进取,勇于创新,竞争力更强的队伍;二是探索更灵活、务实、有效的终端促销措施,争取更大的市场份额;三是密切关注国家对第三终端的扶持政策,加大医院渠道的培育和发展步伐,增加投入,力争在医院和第三终端取得较大突破。 生产技术部部长庄启明:一是提高生产作业计划的预见性;二是合理分配和使用现有能力资源,力争做到上下工序时间和空间的安排严谨、科学;三是数量和质量、进度的安排力求准确,供货配套及时。外销方面参照看板式生产管理方式,协助做好新产品的市场开发,逐步将出口产品的防伪手段纳入到企业整体的防伪体系当中。内销方面以市场需求为目标,调整好骨干品种与小品种的批量关系,以进一步缩短生产周期为目标,逐步形成技术与管理的集成,实现高效率的生产管理指挥系统。 公司副总经理马德平:一是开发能发挥中药优势和特色、疗效确切的新药;二是应用中药对人体亚健康有极大作用的优势,开发有利于保健方面的中药。走出去引进来,不断提高科研队伍专业技能,不断探索和创新科研新思路,与外部科研机构紧密合作,开发出一系列优秀的新产品。 公司党委副书记、工会代主席叶英:随着今年员工收入与销售挂钩制度的实施,员工思想观念认识得到转变,市场、竞争、危机意识明显增强,拓展市场、扩大销售已成为员工共同关注的的问题,“市场兴则佛慈兴,市场衰则佛慈亡”已成为全体佛慈人的共识。作为企业政治核心的党委将全力支持营销工作并提供强有力的保障。首先,动员全体党员立足各自岗位支持销售,及时提供市场所需产品;其次,充分利用宣传载体,架起销售一线与生产各部门、与全体员工信息沟通、协调配合、理解信任的桥梁,努力打造宽松、和谐的舆论环境;第三,创造条件深入营销第一线开展调研、多倾听、多反馈,为企业决策坚持提供依据:第四,坚持“三必谈”、“三必访”活动,作耐心细致的思想工作,建立营销人员家庭服务联系制度。 张多秀(销售人员家属代表):感谢佛慈全体员工对营销人员家属的悉心关怀。郑重承诺:我们将一如既往地全力支持佛慈公司的营销工作,照顾好家中的老人和孩子,做好后勤服务工作,绝不拖你们的后腿,希望你们再接再励,不辜负公司对你们的期望和重托,再创佳绩。
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